Якщо ви керуєте підприємством, то, напевно, знаєте, як багато часу, а інколи й нервів відбирають кадрові питання. По-іншому неможливо, адже від працівників залежить рух бізнесу, і кожен з них потребує уваги. Звісно, на великих підприємствах є департаменти праці, які беруть під контроль кадрові питання, від наймання та заробітної плати до моніторингу дисципліни. Але не всі представники бізнесу мають змогу тримати штат. Ба більше, навіть великі компанії скаржаться на те, що доводиться вирішувати непрофільні питання, пов’язані з організацією праці.
На тлі цього є рішення, яке допоможе зменшити навантаження на бізнес як у грошовому, так і в організаційному вимірі. Йдеться про аутстафінг персоналу в SUN ONE — компанії, яка працює на кадровому ринку з 2009 року і весь цей час допомагає підприємцям різного масштабу розв’язувати питання з персоналом.
Як це працює на практиці
Робота з кадрами полягає не лише в організації праці. Йдеться про велику кількість документів, як загальних, так і тих, що супроводжують кожного працівника. На їхнє оформлення доводиться витрачати час. Але справа не лише в цьому. Уявіть різноманітні трудові інспекції, які намагаються знайти порушення навіть там, де їх нема, а в питаннях з робочими кадрами це зробити дуже легко.
Але аутстафінг персоналу є інструментом, використавши який, ви не залишитеся без робочої сили. З іншого боку, у вашому штаті не буде жодного робітника та відповідних навантажень, адже весь персонал передається до юрисдикції SUN ONE. У такий спосіб ви:
- позбавляєтеся чинника стресу у вигляді перевірок або трудових конфліктів;
- знижуєте витрати на працівників, що позначається і на загальній економії;
- коригуєте внутрішню податкову політику у вигідний для вас бік.
Важливо, що ви зберігаєте контроль над робочими процесами та здійснюєте їх саме так, як вважаєте за потрібне. Але взаємодію з персоналом навіть у випадках травм або спорів здійснюватимуть та коригуватимуть фахівці SUN ONE.
Репутація і досягнення
В Україні працює чимало кадрових агенцій, але SUN ONE — це авторитетна аутсорсингова компанія https://sunone.com.ua/ з демократичним підходом до роботи. Він полягає у тому, що партнерами агенції можуть бути як великі підприємства, так і новачки зі своїми стартапами. «САН ВАН» представлена на міжнародному рівні, серед клієнтів такі потужні бренди, як:
- Sandora;
- Vodafone;
- Roshen;
- Nestle;
- PEPSICO;
- Rozetka;
- Biola.
Їхній досвід є прямим підтвердженням доцільності оптимізації штату. Передавши працівників у кадрову агенцію, ви заощаджуєте не лише на заробітній платі, а й на податках, оплаті офісних приміщень, витратах на технічне обладнання тощо. Такий підхід покращує фінансові показники, отже, компанія стає привабливішою для інвесторів, а це є головною передумовою виходу на ринок і впевненого закріплення на ньому.
Джерело: сайт SUN ONE
